În luna Noiembrie 2012, Adecco Resurse Umane a organizat Galele Adecco pentru Excelență, evenimente care marchează finalul celui de-al doilea an de implementare a „Programului multi-regional integrat de stagii de practică pentru studenți în vederea creșterii gradului acestora de angajabilitate”. Cu această ocazie au fost premiate cele mai bune rezultate obținute în anul universitar 2011-2012 de către studenții, companiile și universitățile implicate în proiect.
Galele Adecco tind să devină o tradiție în cadrul proiectului, fiecare final de an fiind sărbătorit într-un cadru festiv prin premierea excelenței dovedite de actorii implicați. Constanța cu care conceptul Galelor este păstrat de la un an la altul nu împiedică, însă, compania să alterneze cadrul în care acestea sunt organizate. Astfel, dacă anul 2011 a adus în fața participanților un eveniment formal organizat în locații cu importanță culturală, Galele Adecco pentru Excelență 2012 au fost organizate într-un cadru mult mai apropiat de studenți și de petrecerea timpului lor liber. Indiferent, însă, de locația în care acestea au avut loc, invitații și relațiile profunde legate între aceștia pe perioada anului de proiect au determinat succesul evenimentelor.
Odată cu Galele pentru Excelență 2012, Adecco marchează și începutul celui de-a treilea an de implementare, anume ultimul în formula acestui proiect. Până la momentul sumarizării rezultatelor obținute pe durata întregului program, merită însă a fi menționate reușitele dobândite până în prezent:
- Proiectul Adecco este singurul proiect de stagii de practică din România desemnat anul acesta poveste de succes de către Autoritatea de Management a POSDRU.
- Adecco – selectat ca membru în Grupul de Lucru privind Ocuparea în cadrul Ministerului Muncii, Familiei și Protecției Sociale.
- Adecco – consultat pentru elaborarea noului proiect de lege privind ucenicia la locul de muncă și internship-ul.
În termeni cantitativi, proiectul a derulat până în prezent activități adresate studenților din patru universități din regiunea de Vest, Centru și Nord-Vest, facilitând accesul beneficiarilor pe piața muncii prin organizarea de interviuri de consiliere în carieră pentru 865 de persoane, traininguri pentru 421 de participanți și stagii de practică profesioniste în domeniul de studiu pentru 514 studenți.
La finalizarea prezentului proiect, Adecco Resurse Umane își dorește să continue demersurile pentru pregătirea unor buni profesioniști pe piața muncii, propunându-și următoarele:
- Lansarea primului Ghid dedicat tutorilor de practică, la finalul anului 2012;
- Lansarea primei platforme online de stagii de practică și internship din România, în toamna anului 2013;
- Implicare în modificarea legii privind ucenicia la locul de muncă și internship-ul, în perioada 2012 – 2013.
Programul este cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 – 2013, Axa prioritară 2 “Corelarea învăţării pe tot parcursul vieţii cu piaţa muncii”, Domeniul major de intervenţie 2.1 “Tranziţia de la şcoală la viaţa activă”. În cadrul perioadei de desfăşurare, proiectul vine în întâmpinarea nevoii de creştere a ocupabilităţii, adaptabilităţii şi mobilităţii pe piaţa muncii a viitorilor absolvenţi. Proiectul este derulat de Adecco Resurse Umane, în parteneriat cu Institutul Regional de Training, Universitatea de Vest din Timişoara, Universitatea Tehnică Cluj-Napoca, Universitatea “Lucian Blaga” din Sibiu şi Adecco Személyzeti Szolgáltató Kft.